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我司現(xiàn)誠(chéng)聘: 1.化工工程、化工工藝專業(yè)人才(常年招聘); 2.給排水、消防、暖通專業(yè)人才(2020年招聘); 3.化工工藝工程師,要求有3年以上工作經(jīng)驗(yàn),薪資待遇面議。 有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先! 我們始終認(rèn)為,當(dāng)今激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),其實(shí)就是“ 人才 ”的競(jìng)爭(zhēng)。因此“ 以人為本 ”一直成為我們比較基本的工作原則,也是我們成功的發(fā)展到今天的一個(gè)重要因素。 在引進(jìn)人才方面,我們建立了一整套完善的“激勵(lì)機(jī)制”,以吸引各方面優(yōu) 秀的人才加盟,并為他們提供良好的發(fā)展空間。工作中,重獎(jiǎng)那些大膽提出合理化建議,為公司帶來經(jīng)濟(jì)效益的優(yōu) 秀員工。 在用人上,我們不拘一格,本著“ 因人施用、充分發(fā)揮特長(zhǎng) ”的原則,不斷充實(shí)我們的技術(shù)和干部隊(duì)伍。 除此之外,公司非常重視后備力量的培養(yǎng),定期組織各項(xiàng)專業(yè)培訓(xùn),以提高企業(yè)員工的自身素質(zhì)和專業(yè)技能。 在團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面,我們提倡奉獻(xiàn)及團(tuán)隊(duì)合作精神,以期達(dá)到“ 共同進(jìn)步、共享豐盛 ”的目標(biāo)。同時(shí),公司努力做好員工的后勤保障工作,以解除員工的后顧之憂。 總之,公司將本著“ 以人為本 ”的原則,大膽借鑒先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),不斷完善各項(xiàng)機(jī)制,在工作中充分體現(xiàn)員工的自身價(jià)值,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,提高員工愛崗敬業(yè)精神,使我們?cè)诩ち业氖袌?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中得以蓬勃興旺的發(fā)展。 |
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